【奥秘支招】eLearning中的视频元素
作者:  时间:2015-10-25 19:05:13

       我们常说在eLearning中要给学员讲讲故事。教学设计师们深谙此道,在脚本中编写既契合学习目标又情节完美的故事真不是难事。但结果如何呢?这些被刻意编排的故事在还没开始展开的时候,就早早被学员们一眼识破,讲故事更像是为了实现教学手段的画蛇添足之举。

       而视频在eLearning中的应用也早不是新鲜话题。我们一起看看在社交媒体中受到热捧的自拍能在eLearning中怎样得到应用。

20151024_1.jpg


自拍视频

       自拍视频往往是非正式性的、由自拍人即兴发挥的一段短视频。在eLearning的语境下,则可以让课程的相关人员——同事、领导或者客户——通过自拍来讲述故事。主题可以任由发挥,或讲述成功实践,或说一段出糗的经历,无不是好的自拍题材。尤其是如果学员们自身就有很多的经验和故事可以分享,那么自拍视频将是你进行教学设计创作的不二之选,并且尤其适用于以下课程主题:

 1.颁布新的工作程序/流程时: 让高层领导录一段讲解示范新流程有关要求的视频,对员工和一般管理层来说都是非常有效的学习手段。

 2.关注行为的变革时: 如果你周围同事自拍的视频正好反映的也是你最关切的问题,他们说的也是你希望看到的变化,你会对这样的内容印象深刻并产生共鸣。

 3.合规和政策通告: 没什么比现身说法的自拍故事更能打破合规类培训的教条主义和枯燥乏味。强调一下,反面教材更适合做故事。 

  

技术含量

       自拍视频要的就是略显粗糙的“自制感”,既方便又个性,这也是人们热爱自拍的原因。磅礴的场面、精良的后期,这些留给真正的广告大片吧,我们只需要智能手机自带的摄像头就能完成,也可以选择一些视频拍摄的手机APP达到更好的美化和编辑效果。

       5至15分钟,不管你是自拍,还是举着手机帮别人自拍,15分钟之内一定能够录完一段讲故事的自拍视频。不要给自拍人写一个脚本,提前告诉他们主题,录像时任他们自由发挥即可。

       有了录制自拍的eLearning,表现员工自己的声音,这无疑让员工有了更多的机会参与到学习和组织决策中来。学员会讨论拍摄视频的经历,会期待看到自己的短片,换句话说,视频正好帮你抓住了学习者的注意力。


(奥秘原创。转载请注明出处。)


奥秘(Omniplex),一家扎根皇城根的老牌英国公司,做中国最洋气的eLearning。


© 2014 奥秘教育科技

 

合作网站: